故事中，張茗的話，不只是性別偏見，更揭開了各行各業都存在的心理暴力。我們都可能在某一刻，被一句話擊中——「你太情緒化」、「你靠誰升職的？」、「你這年紀還沒結婚喔？」這些看似玩笑的話語，其實也都是微侵犯（microaggression）的典型，它不見血、不當面與人起爭執，卻能讓聽的人慢慢開始懷疑自己。…
隨著企業越來越重視員工成長與幸福感，如何激發員工潛能，已成為新的管理焦點。員工的「興趣」往往被視為工餘的休閒選項，而非可活化的組織資源。本文將從「發現興趣」、「培養社團」、「轉化資源」三個步驟，說明企業如何運用員工的興趣與特長，打造兼具凝聚力與幸福感的工作文化。…
台中市的石岡區地名由來一說為「地處大甲溪南岸沙洲， 在滿佈石磊之坑谷口處建莊而得名」。區內以客家人為主，兩三百年來在這塊豐美的土地上，逐漸形塑質樸的生活與文化，是一個充滿優美風情而迷人的小鎮。…
好友老張是我認識多年、總能搶先看到未來的趨勢觀察者。近來他一頭栽進人工智慧（AI）在百工百業的應用研究，連吃飯聊天都忍不住冒出AI的話題。某天他突然問我：「如果讓AI和醫生一起看病，誰的表現比較好？」
我毫不猶豫地回答：「當然是醫生加AI啊！AI是工具，醫生有經驗，兩者結合不是天下無敵？」。沒想到老張搖搖頭，語帶神秘地說…
在華人最早的建築寶典，宋代的《營造法式》中，形容磚雕為「事造剜鑿」，可見磚雕這項工藝已經有長久歷史。而熱愛台灣傳統建築的席德進，在其《台灣民間藝術》書中提到：「磚是一種建築材料，在磚上加工、刻以花紋，用作建築上的裝飾，便稱為磚刻，實際上也是一種磚畫。」簡單的說，磚雕就是在磚上刻劃出圖案。…
在我們的生命中，總會遇到這樣的人─ 他們溫暖、和善，對所有人的請求都有求必應。他們是同事眼中的「萬應公／婆」，是朋友口中的「垃圾桶」，也是家人心中「最沒脾氣的那一個」。他們用無盡的付出，維繫著關係的和諧，不曾想：他們卻也是那個最容易生病、最容易在夜深人靜時，感到莫名疲憊與空虛的那一個！…
那天，好友小陳興奮地打電話來說，要邀請我看其培養的新星演唱會。我笑問：「是誰？新人嗎？」，小陳說，「她18歲，聲音甜美，外型絕美，舞台魅力十足。重點是，她是AI！」…
日本與臺灣二地的生活與專業經驗，提出若干觀察與思考。我們對日本與臺灣的文化與社會有相當的知識與觀察。透過這些跨國經驗，我們整理出臺灣企業在日本開展業務時，應特別留意的兩個重要面向：餐廳規則與其他的溫馨提醒。希望本報告能對理解各國的文化背景有所助益，並成為跨文化交流與企業實務的參考…
大約一百年前，在日月潭附近的山區，有一輛小火車頭，拖著一長列的貨物列車緩緩前進。然而跟一般火車不一樣的，這車頭不但沒有冒出黑色的濃煙，也沒有「氣嗆氣嗆」的聲音，但車頭有一個宛如梯子的架子，頂端伸出一根棒子接到半空中的電線，被當地人戲稱為「老鼠仔尾」（正式名稱為集電弓）。…
人在重建時最怕的，是每天都像散落的玻璃。反之，穩定的作息與可倚靠的職場，正可拾起這樣的碎片。
不過，即便如此，夜深以後，那種「我到底還少了什麼？」的自責仍會不請自來。它不指向收入與頭銜，而是指向一種莫名的羞愧─ 好像自己笑得太多、脾氣太好，又沒有界線，才讓人覺得無須珍惜。…